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課桌椅廠家培養與兩型社會相適應的課桌椅廠家製（zhì）作人才（cái）隊伍，重視設計團隊原創（chuàng）素質的培（péi）養，創造（zào）更良好的條件為設計師提供助（zhù）力（lì）。
課桌椅廠家完善設（shè）計師們的低碳設計理念，發揮其更大的想象空間。要把人才做為支撐課桌椅廠家發展最（zuì）寶貴、最具有潛在優勢的資源來對待。
課桌椅廠家建立符合兩型社會（huì）要求的管理體係，同時擴大考（kǎo）評者本身所涵蓋的範圍，讓更多的媒介參與到課桌椅廠（chǎng）家的考評中來。要組織專業的考評團隊，對課桌椅廠家生產銷售中各個環節所產生的廢棄物以及（jí）對環境有毒害的物質進行定量監測，並對課（kè）桌椅廠家整個生命周期中的環境影響做出具（jù）體分析。
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